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这篇文章采用了极端的观点,球队或许是为了激励那些拥有相同价值观的人,或许只是一场话题营销。但让人不太舒服的是文章的语气,亚冠亚冠始终用一种居高临下的口吻。

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员工不是傻子,冠军冠军大道理每个人都懂,说多了就让人觉得假。我自以为那是一场成功的演说,超球次却发现一些原本非常积极主动的优秀员工反而开始懈怠,甚至纷纷离职。当触宝的海外业务高奏凯歌时,队上我们被美国最大的竞争对手告上了法庭。

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03作为创始人,捧起当然希望公司成功,不仅仅是为自己,也为投资人和员工不难理解,奖杯孙正义原计划的巨额投资和惊人估值跟鲁宾的背景密不可分。

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文末给正在融资的创业者一个提醒讲完了这个案例,中超希望给正在融资的创业者的一个简单的提醒:中超尽管从行业惯例上来说,专业投资人跟创业者达成意向性的“君子协定”之后,如果没有正当理由通常不会退出投资,因为这是一个不太光彩的做法,而且通常是一种例外的情况;但是创始人应该意识到,这种投资意向实践中仍然存在很大的或然性,所以在融资之前以及融资过程中都需要做好充分的准备和计划,预防投资人最终不投资的结果,尽量避免万一被放鸽子之后将自己逼到无米下锅或者裸奔的境地。

 图注:球队2016年12月,孙正义向特朗普承诺在美国投资500亿美元(远景基金1/2的金额),创造5万个新的就业机会。大腕互联响站H5全平台响应式自助建站系统等你来体验document.writeln('关注创业、亚冠亚冠电商、站长,扫描A5创业网微信二维码,定期抽大奖。

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